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Résultats pour : Epargne salariale

mars 02 2010

Auchan deux fois plus redistributeur de bénéfices aux salariés que Carrefour

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Rémunération globale, Epargne salariale

En 2009, Carrefour a redistribué l'équivalent de 0,65 mois de salaire à ses salariés au titre de la participation aux bénéfices. Les salariés du

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janv 18 2010

Des fonds communs solidaires dans le groupe Safran !

Par Dansou Gbenouvo (Snecma du Groupe SAFRAN) Thèmes: Vie économique, Epargne salariale, Dialogue social

Dans son article 81, la loi de modernisation de l’économie du 4 août 2008 a institué l’obligation de prévoir un FCPE solidaire parmi les choix de placement

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janv 11 2010

Canal+ : la négociation sur les salaires se termine par une augmentation de 3 %

Par Sylvain Thibon (CANAL+) Thèmes: Rémunération globale, Epargne salariale, Temps de travail

Nos revendications portées tout au long de l'année ont eté en partie entendues. Pour 2010, la direction de Canal+ accordera 3 % d'augmentation de la masse salariale.Nous avions

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oct 20 2009

Baisse des salaires, quotas de mauvaises notes, fin de l'abondement : HP est bien une entreprise 4X4

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Rémunération globale, Epargne salariale, Emplois & compétences

« Modèle 4X4 » pour « adapter l'entreprise à toute situation » est un ouvrage dont l'auteur, Gérald Karsenti, se trouve être le

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oct 19 2009

Forfait social sur l'épargne salariale : le moduler plutôt que l'augmenter sans discernement

Par Manuèle Pennera (KARENTE) Thèmes: Rémunération globale, Protection sociale, Epargne salariale

Le projet de loi de financement de la Sécurité sociale (PLFSS) prévoit pour 2010 de doubler le forfait social (actuellement de 2 %), qui s'applique sur l’épargne

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sept 14 2009

Le Plan d'Épargne d'Entreprise... côté patrons

Par C Céno () Thèmes: Rémunération globale, Epargne salariale

Illustration du décryptage de Rodolphe Hederlé titré : "Plan d’épargne d’entreprise : pourquoi la RATP veut en finir avec le taux de

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sept 07 2009

La RATP applique une logique 100 % financière sur son PEE

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thème: Epargne salariale

L'accord de 1988 de la RATP assure les épargnants du fonds Tick'Épargne du Plan d'Épargne d'Entreprise d'un taux de rémunération de 7 %. Trop cher aux yeux de la

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sept 01 2009

La RATP va dénoncer son Plan d'Épargne d'Entreprise jugé trop avantageux et donc trop cher

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thème: Epargne salariale

Bientôt fini le bon plan du taux de rémunération garanti à 7%...

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août 10 2009

BNP Paribas hérite d'un contentieux sur la participation chez Fortis

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Rémunération globale, Epargne salariale

Les syndicats demandent 2000 € par salarié au titre de l'erreur commise par la direction de Fortis sur le calcul de la participation 2008. C'est INA, le cabinet d'expertise comptable du

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août 03 2009

La Poste corrige son accord d'intéressement

Par Rodolphe Helderlé (Miroir Social) Thèmes: Rémunération globale, Epargne salariale

En 2008, les postiers avaient reçu 102 € au titre de l'accord d'intéressement. Au regard des résultats, en 2009, il n'y a pas d'intéressement. Un nouvel accord a

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Le 8 Mars...il fallait oser !

le 8 mars, 2010 par Jacky Lesueur`

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La réforme globale de la fiscalité reste d'actualité

le 8 mars, 2010 par Jean Meyronneinc`

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LA POLITIQUE INDUSTRIELLE RESTE EN PLAN

le 8 mars, 2010 par Jacky Lesueur`

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Vers la suppression des élections prud'homales?

le 3 mars, 2010 par Jacky Lesueur`

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