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Seniors

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févr 15 2019

Ambivalence du management de SAP

Par Eric Yahia (SAP FRANCE) Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences

« Avoir de l’ancienneté, ça use, ça use. Avoir de l’ancienneté, ça use chez SAP ». Si l'on chantait dans l’entreprise pour

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oct 09 2018

Agir pour l’emploi et le travail des seniors

Par Secafi (Groupe Alpha) (SECAFI) Thème: Santé & conditions de travail

Dans le cadre de sa collection des guides AGIR pour l’amélioration des conditions de travail, destinée à mieux appréhender les questions de santé et de

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déc 29 2017

La rupture conventionnelle collective : vers la fin du travail des seniors ?

Par Didier Forno (Groupe CEOLIS) Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences

Après le « succès » des ruptures conventionnelles individuelles (360 000 conventions signées en 2016), les « ordonnances Macron »

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nov 07 2017

Initiative France et AG2R La Mondiale renforcent leur partenariat en faveur des entrepreneurs seniors

Par Amine Moussaoui (INITIATIVE FRANCE) Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences

Depuis 2012, Initiative France et AG2R La Mondiale (premier groupe de protection sociale et patrimoniale en France) mutualisent leurs efforts pour développer la création

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févr 02 2017

Thales : projet d'accord de groupe sur l’évolution de la croissance et l’emploi en France

Par Jacques Coursaget () Thème: Dialogue social

Le projet d’accord de groupe sur l’évolution de la croissance et l’emploi en France, proposé par la direction fin 2015, après avoir donné lieu à

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nov 04 2016

« La santé au travail n’est pas une discipline. C’est toute sa richesse et en même temps sa faiblesse » - Corinne Gaudart

Par Audrey Minart () Thème: Recherche & innovation

Après une licence en psychologie, Corinne Gaudart a commencé à travailler, durant son année de DESS en psychologie du travail à Toulouse, dans un cabinet de

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oct 18 2016

Michelin : fins de carrière plus ou moins anticipées en fonction des postes et des statuts des salariés qui annoncent la couleur à l’avance

Par Rodolphe Helderlé (MiroirSocial) Thème: Emplois & compétences

L’accord GPEC proposé à la signature intègre des départs anticipés de 18 jours pour les salariés qui annoncent leur départ à la

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sept 23 2016

Seniors : une mine d’or de connaissances et d’expertises trop souvent délaissée

Par Albert Meige (Presans) Thème: Vie économique

Des gens désormais à la retraite et ayant connu une carrière professionnelle des plus enrichissantes sont légion en France et à travers le

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juil 21 2016

Contrats seniors : la Mutualité Française refuse le projet de labellisation

Par Jacky Lesueur (ESS) Thème: Protection sociale

Le bureau de la Mutualité Française a décidé à l’unanimité de ne pas s’inscrire dans le dispositif de labellisation des contrats pour les

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avr 12 2016

Carrefour hypermarchés : accord sur les aménagements des fins de carrière

Par Michel Enguelz (FGTA) Thème: Emplois & compétences

Après des négociations difficiles, un accord dont on a peu parlé a finalement été signé fin décembre entre la direction des hypermarchés

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