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août 23 2018

Comment décourager les salariés d’agir en justice pour faire respecter leurs droits ?

Par Jacky Lesueur (ESS) Thème: Emplois & compétences

Entre complication de la procédure et instauration d’un barème obligatoire pour les licenciements abusifs ou sans cause réelle et sérieuse, les salariés

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juil 20 2018

Le point sur la clause de mobilité

Par Jacky Lesueur (ESS) Thème: Emplois & compétences

Une clause de mobilité permet à l’employeur d’imposer un changement de lieu de travail, même au-delà du secteur géographique, dès lors que la

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juin 19 2018

La santé au travail pour tous par une négociation nationale interprofessionnelle

Par Denis Garnier (agitateur d'idées-Santé sécurité au travail) Thèmes: Santé & conditions de travail, Dialogue social

« Au moment où doivent être publiés les résultats de la mission « Lecocq » sur la santé au travail, Force Ouvrière demande que

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mai 24 2018

Représentation équilibrée hommes/femmes : comment faire en présence de deux sièges à pourvoir ?

Par Didier Porte (Service Juridique ) Thème: Dialogue social

Dans une affaire portée par notre organisation syndicale, le tribunal d’instance de Châteauroux avait jugé, dans une décision du 23 février 2017, pour une

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mai 04 2018

« La défense du collectif est la meilleure réponse à la menace grandissante du chacun pour soi » - Pascal Pavageau, FO

Par Jacky Lesueur (ESS) Thèmes: Vie économique, Dialogue social

Résister aux innombrables tentatives de recul social et ne pas accepter les attaques d’ampleur dont notre modèle social et républicain fait l'objet, revendiquer de

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mars 21 2018

Conséquences des nouveaux textes sur le régime juridique du comité social et économique

Par Didier Porte (Service Juridique ) Thème: Dialogue social

Avec l’ordonnance n° 2017-1386 du 22 septembre 2017, le paysage des instances représentatives du personnel (IRP) a été profondément bouleversé, compte

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mars 13 2018

Barème aux prud’hommes : FO saisit le Comité européen des droits sociaux

Par Didier Porte (Service Juridique ) Thèmes: Santé & conditions de travail, Dialogue social

La confédération Force Ouvrière a déposé ce jour devant le Comité européen des droits sociaux (CEDS) une réclamation contre la France pour

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mars 02 2018

Le recours récurrent voire permanent au CDD de remplacement d’un salarié n’entraîne plus automatiquement la requalification en CDI

Par Didier Porte (Service Juridique ) Thème: Emplois & compétences

Trois ans, 107 CDD successifs de remplacement : l’affaire est classique.La salariée a saisi le conseil de prud’hommes d’une demande en requalification en CDI. Le conseil de

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févr 26 2018

La réforme Macron des retraites : un vaste chantier à haut risque

Par Jacky Lesueur (ESS) Thèmes: Protection sociale, Dialogue social

A quoi faut-il s’attendre ? Que prévoit le projet gouvernemental de réforme des retraites ? Quelles conséquences sur les retraites ?Pour nous permettre d'en  savoir

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févr 09 2018

Conflit syndical dans le dépôt des listes : les règles à suivre

Par Didier Porte (Service Juridique ) Thème: Dialogue social

À de nombreuses reprises, la Cour de cassation a rappelé que les syndicats affiliés à une même confédération nationale ne peuvent présenter

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