Résultats pour : ANPE
Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thèmes: Emplois & compétences, Formation
Le rapport d'évaluation remis ce matin confirme l'échec d'une Validation des Acquis de l'Expérience (VAE) qui ne décolle pas sauf dans le secteur médico social. Simplification des procédures, réduction des délais, reconnaissance des certifications et accompagnement personnalisé sont les principales clés pour doubler le nombre de validation chaque année. Les agents de l'ANPE vont devoir s'impliquer davantage dans la démarche.
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Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thème: Emplois & compétences
La direction rappelle à ses cadres que l’entretien de suivi d'activité n’est pas encore un entretien d’évaluation professionnelle. Une nuance parfois difficile à appréhender.
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Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences
Un appel d’offres de 16 millions a été passé le 22 avril au Bulletin Officiel des Annonces de Marchés Public par le Ministère de l’économie, de l’industrie et de l’emploi. Il concerne la fusion ANPE-Assedic.
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Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thème: Emplois & compétences
L’ANPE emploie 3300 CDD et va organiser en 2008 des épreuves de sélection interne pour faire en faire passer 850 en CDI.
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Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thème: Emplois & compétences
Fin 2007, l’ANPE employait 4,43% de salariés handicapés et cotisait à l’Agefiph à hauteur de 1.2 million d’euros.
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Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thèmes: Rémunération globale, Protection sociale
Pour un agent percevant un salaire brut mensuel de 2000 euros, le SNU évalue la diminution des cotisations santé et prévoyance à 600 euros net par an.
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Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thème: Formation
Un rapport sur « les modalités d’un transfert éventuel » des personnels de l’Afpa en charge de l’orientation vers l’ANPE-Assedic sera remis d’ici un an.
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Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thème: Vie économique
La direction va déployer une solution informatique d’analyse décisionnelle et de « reporting de la performance ». L'occasion par exemple de faciliter le recoupement des données issues de plusieurs bassins d’emploi.
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Par Rodolphe Helderlé
(Miroir Social)
Thèmes: Vie économique, Dialogue social
La direction de l’animation du réseau avait lancé un appel à candidature pour « recruter » des agents dont le rôle aurait consisté à rapporter ce qui se passe dans les unités au niveau du management. La direction générale a décidé de stopper cette opération « capteurs » un peu sensible.
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Par Jacqueline Lablanche
(ANPE)
Thèmes: Vie économique, Emplois & compétences
La direction assure que la nouvelle organisation sera matricielle. Le SNAP-CFTC a envie de dire que le temps des « grosses têtes » et des « potentats » est révolu !
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