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La Mutuelle Générale offre le quatrième trimestre aux contractuels de La Poste
août 07 2009
Thèmes: Rémunération globale, Protection sociale
Il n'y aura pas de prélèvements au 4ème trimestre pour les contractuels de La Poste adhérents à la complémentaire santé gérée par La Mutuelle Générale. En 2008, le quatrième trimestre avait déjà été gratos. Les réserves du régime sont confortables. Au 2ème trimestre 2010, les " volets cotisations et/ou prestations" seront améliorés annonce le blog de la CFDT Télévente. Dès la rentrée de septembre, les personnes en congé parental pourront rester couvertes.
Cette couverture santé prévoyance obligatoire concerne les 140 000 salariés non fonctionnaires de La Poste. L'employeur prend à sa charge 61 % du coût de la mutuelle pour les non cadres et 50% pour les cadres.
Voilà donc un contrat qui se porte à priori plutôt bien. A tel point que les fonctionnaires voudraient en bénéficier. La CFDT a demandé à ce que "la future S.A permette le rattachement des fonctionnaires au contrat collectif !"
Cette couverture santé prévoyance obligatoire concerne les 140 000 salariés non fonctionnaires de La Poste. L'employeur prend à sa charge 61 % du coût de la mutuelle pour les non cadres et 50% pour les cadres.
Voilà donc un contrat qui se porte à priori plutôt bien. A tel point que les fonctionnaires voudraient en bénéficier. La CFDT a demandé à ce que "la future S.A permette le rattachement des fonctionnaires au contrat collectif !"
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