C’est officiel, depuis plusieurs jours les rumeurs insistantes faisaient état d’un possible déploiement de chômage partiel sur le site de l’Isle d’Abeau en Isère. Jeudi 23 octobre la Direction convoque les membres du Comité d’établissement à une réunion extraordinaire à l’ordre du jour peu réjouissant : Consultation et avis du CE sur un plan de chômage partiel. 

La direction présente son plan de lutte contre les fortes baisses d’activités par un mixte « jour de congé -  RTT -  chômage partiel » jusqu’aux congés hivernaux.

Il est décidé d’un jour de chômage partiel par semaine. La perte de salaire pour les salariés postés avoisine les 2.4% par journée non travaillée. 

Malgré tout, la direction générale du Groupe Valeo annonce des résultats bénéficiaires. Malgré la conjoncture défavorable, le Groupe Valeo fait état d’un bénéfice net de 6 millions d’euros. Le bénéfice par action fait état d’une progression impressionnante de 24.8%, sur les neuf premiers mois de l’année à 1.41€.