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Les « devoirs et obligations » de l'intérimaire vus par le groupe Proman

janv 24 2017

Thèmes: Emplois & compétences, Temps de travail

Le 5ème acteur du marché de l'intérim français, le groupe Proman, fait peu à peu son nid derrière les trois majors : Manpower, Randstad et Adecco. Cette entreprise familiale semble coutumière des notes de services à l'attention des intérimaires. Parmi les plus récentes, l'une fait encore débat parmi les salariés en mission pour Proman.

Intitulée « devoirs et obligations », elle exige « aucune absence injustifiée, aucun retard injustifié ». Les destinataires ont pour obligation de l'approuver avec apposition de leur signature. « Dans le cas où vous souhaiteriez mettre fin à votre mission avant son terme, nous serions dans l'obligation de prévenir le Pôle Emploi », déroule plus loin la note de service.

Dans la mesure où les intérimaires commenceraient à s'inquiéter, Proman essaie sur la fin de jouer la carte de l'assurance : « Nous sommes votre employeur et à votre écoute. Tout justificatif sérieux accompagnant votre absence (médecin, garage…) sera consigné dans votre dossier sans générer de procédures administratives ».


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Découvrez le BipBipInfos n° 111

Entreprises : Manpower, Proman, Randstad,

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